醫師9月納入勞基法 陳時中:保護的是病人看病的權利

2019-04-26T11:21:49+08:002019-04-26|醫生說, 頭條, 最新文章, 熱門推薦, 健康新知|

今(26)日,衛福部長陳時中於醫策會20週年國際論壇現場表示,醫師納入勞基法是保障病人的看病安全的權利,未來將會從住院醫師開始規範,避免醫師過勞問題。另外,醫院暴力頻傳,未來也將會加強法規的保障,提供醫護人員一個安全的就業環境。

醫師過勞、猝死事件不斷發生,拯救他人性命的醫師,卻是高工時、過勞的高風險群。不過,這個問題將有望得到改善,因為住院醫師將在今年9月納入勞基法規範範圍。

「血汗醫院」改革仍須時間

不過,陳時中也坦承,「血汗醫院」的改變絕對無法在一朝一夕,許多50、60歲以上醫師認為,過去醫界就是透過長時間、高強度的訓練,才能培養出高素質人才,幾乎所有醫師都經歷過一天工作16個小時以上的「洗禮」;甚至,連年輕一輩的主治醫師們也會擔憂,若是限制醫師工作時長,未來的醫療可能會出現人才訓練不足的問題。

「但是我們應該是從病人安全的角度出發,醫師長時間工作,影響的是對病情的準確判斷力,進一步影響了病人看病的權利,」陳時中表示,醫生納入勞基法,是對病人的保護。

陳時中指出,之後將採取循序漸進的方式,首先規範住院醫師的工作時長。相關單位會修改醫療法規,多出的人事成本,也會交由健保署在未來的總額談判中,納入計算。

加強醫療人員保護 提供安全工作場域

另外,醫病關係沒有受到相關保障,醫院暴力層出不窮,陳時中表示,未來將會修改相關規範,保障醫療人員的安全。包括了將會把「口頭侮辱」等不當舉動納入醫院暴力的範疇內;警方對於醫院暴力問題,態度從被動受理改為主動調查;並且加重相關罰則。陳時中也提到,醫療人員「去刑化」也將是相關單位積極推動的議題。

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文/林以璿 圖/林以璿